各二级企业：

2022年寒假即将来临，根据学校《关于2022年寒假有关工作安排的通知》精神和校内外业务需要，现就寒假有关工作安排如下：

一、时间安排

学校放假开学时间为1月17日—2月26日放假，1月15日（星期六）、1月16日（星期日）、2月27日（星期日）正常上班。各企业在不影响正常生产情况下，根据实际情况自行安排工作时间。

二、假期有关工作要求

各企业要统筹做好疫情防控和寒假期间各项工作，合理安排好工作与轮休，确保各项工作有序开展。

相关要求如下：

1、各所属企业做好寒假期间的工作安排。

2、各所属企业组织召开本单位各级安全人员安全工作会议，重点落实安全责任，保障寒假期间的安全稳定。

3、各所属企业组织开展以疫情防控、消防安全（重点电气安全）、实验室安全、施工安全、防汛防台等为主的安全自查，发现隐患及时整改。

4、全体管理骨干原则上处于正常工作状态，保持手机24小时开启，确保政令和信息的畅通。

三、关于做好公司寒假期间疫情防控工作的通知

1、低风险地区师生员工合理出行，严格限制中高风险地区所在县（市、区）师生员工出行；中高风险地区所在设区市的其他县（市、区）师生员工非必要不出行。严格限制师生员工前往国内外中高风险地区及所在县（市、区），特殊情况如需前往，向所在单位报批，教职员工由部门负责人批准后向人事处备案方可出行。非必要不前往中高风险地区所在设区市的其他县（市、区）。发热病人、健康码“黄码”、居家健康监测人员等要履行个人防护责任，主动配合健康监测和核酸检测，在未排除感染风险前不出行。旅途中，师生员工按照防控要求严格做好个人防护，并向所在单位报备出行去向。

2、师生员工寒假期间不到人员聚集场所，不参加聚集性活动。师生员工务必坚持每日健康打卡，坚决做到健康状况“日报告”“零报告”；各单位务必做好师生员工健康打卡督促和提醒工作，动态精准掌握师生员工的健康状况，按时合规上报疫情防控数据。离校师生员工遵守居住地和出行目的地疫情防控规定；留校师生员工继续遵照常态化管理要求。

3、企业日常管理要做到加强企业安全生产及饮食卫生安全管理，落实好企业到岗员工用餐卫生措施，确保饮食卫生安全；企业加强疫情防控知识宣传教育，不传谣，不造谣，尽量减少社会公共交通通勤，优化办公方式，多采用线上线下办公相结合，暂停一切人员集聚活动；企业要建立疫情防控工作台账，包括职工分类管理、防疫物资储备、办公场所消杀记录等资料；各企业一旦发现职工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状，要保证第一时间信息报告所在街道社区并上报学校；要保证第一时间隔离；要保证第一时间排查相关接触人员。

以上通知，请认真遵照执行。

                          资产经营管理有限公司

2022年1月4日